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8001 Zürich Löwenstrasse 20
Schweizerische Gesellschaft Für Human Resources Management Karte
Schweizerische Gesellschaft Für Human Resources Management
Webseite (sgp.ch)
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HR Swiss – Schweizerische Gesellschaft für Human Resources Management – ist die Dachorganisation der Personal- und Ausbildungsfachleute aus Wirtschaft und Verwaltung mit Sitz in Zürich. Ihre zwölf Mitglieder sind ausschliesslich regionale HR-Gesellschaften und Ausbildungsgesellschaften, welche ihrerseits über 4'200 Personal- und Ausbildungsfachleute zusammenfassen.
HR Swiss unterstützt die regionalen Gesellschaften in ihren Aktivitäten, ist Herausgeberin des Magazins Persorama, engagiert sich in den HR-Berufsprüfungen und führt Kongresse und Tagungen durch.
Dienstleistung Kategorien
ausbildung ausbildungsfachleute ausbildungsgesellschaften berufsveband dachorganisation dachverband hr swiss hr swiss congress hr-berufsprüfungen hr-gesellschaften human resources human resources management personal personalfachleute personalführung personalmanagement schweizer verband schweizerischer verband verband verband schweizBezogene Services
Anzeige:[email protected]
Voravis - 5. HR Swiss Congress in Bern, 19./20. September 2012
Anmeldung ab möglich. Der Early bird ist bis Ende Februar 2012 befristet.
HR Swiss unterstützt die regionalen Gesellschaften in ihren Aktivitäten, ist Herausgeberin des Magazins Persorama, engagiert sich in den HR-Berufsprüfungen und führt Kongresse und Tagungen durch.
h2>Was können die Unternehmen von den Absolventinnen und Absolventen der Fachhochschulen erwarten?
Die Roadshow der FH SCHWEIZ in Zusammenarbeit mit der HR Swiss wird diese und andere Fragen rund um die Fachhochschul-Titel beantworten. Die Teilnehmenden ;erhalten einen Einblick in die Hochschullandschaft und deren Weiterentwicklung und erfahren, wie andere Unternehmen mit den neuen Titeln der Fachhochschulen umgehen und welche Erfahrungen sie gemacht haben.
Die Informationsanlässe richten sich an Ausbildungsfachleute, HR-Verantwortliche, Personaldienstleister, Berufs-, Studien- und Laufbahnberater sowie andere interessierte Personen. Die Roadshow macht in verschiedenen Städten der Schweiz Halt und wird in Zusammenarbeit mit der jeweiligen Fachhochschule organisiert.
zu Detailinformationen und zur AnmeldungKorpskommandant André Blattmann, Chef der Armee,
Korpskommandant André Blattmann orientierte über die aktuelle Entwicklung der Schweizer Armee und beleuchtete – unterstützt durch Statements von drei Miliz-Offizieren in beruflich anspruchsvollen Funktionen – den Mehrwert der militärischen Führungsausbildung für die Wirtschaft.
Über 60 Personen nutzten die Gelegenheit einer spannenden Begegnung mit dem Chef der Schweizer Armee, um über zivile und militärische Führungsfähigkeiten und Karrierechancen in Wirtschaft und Armee zu diskutieren. Wir freuen uns, Sie an weiteren interessanten Anlässen bei der ZGP zu begrüssen ( [email protected] ).
h2>5ème Congrès HR sections romandes sur le thème
Les enjeux de la diversité
Défi majeur pour un management RH responsable
/h2>
Pour la cinquième fois, HR Sections Romandes, regroupant les sections cantonales de Fribourg, Genève, Jura-Bienne, Neuchâtel, Valais et Vaud, ainsi que le CRQP organisent le jeudi 15 septembre 2011 à Lausanne leur congrès romand. Le débat des sujets d’actualité en rapport avec la gestion des ressources humaines et l’échange d’expériences sont les activités principales des sections HR de Romandie. Cette année le congrès romand se fera en collaboration avec les universités de Lausanne et de Fribourg.
;
Un dialogue s’ouvrira entre des professeurs des universités et des responsables en Ressources Humaines sur la thématique « ; Les enjeux de la diversité ;». L’objectif de cette rencontre consiste à confronter les vues des chercheurs et des praticiens sur le thème du management des sexes, des âges et des cultures. Les conférences et ateliers prévus au programme permettront à tous de mieux appréhender les défis grandissants de la profession dans ce domaine.
Pour plus d' informations, cliquez ici...EAPM - 25th European People Management Conference
The world has become far more unstable and competitive than ever before. We continuously need to find ways to gain competitive advantage whenever and wherever possible. One of these is clearly the management of human resources, traditionally regarded as a department function, and now being widely shared among all business managers. We need to take HR to the next level, bringing people and performance together.
The European Association of People Management (EAPM) and its participating national member organizations will have its 25th European People Management Conference September 28th - 30th 2011 in Istanbul, Turkey .
The theme of the Conference will be "Convergence: Rethinking the role of People Management as the catalyst" .
At the Conference the winner of the European HR AWARD 2011 will be announced . Announcement of the winning Essay and Award Ceremony will be held September 29th 2011.
Read more about the HR AWARD 2011 here
Read more about the 25th European People Management Conference
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HR Swiss members can profit of a 30% discounted fee.
Register here
h2>Berufsbildung Plus - die gemeinsame Kampagne von Bund, Kantonen und Organisationen der Arbeitswelt.
Gut ausgebildete Arbeitskräfte sind ein bedeutender Wirtschaftsfaktor. Dank ihnen gehört die Schweiz zu den führenden Wirtschaftsnationen. Zwei Drittel aller Jugendlichen beginnen ihre Laufbahn mit einer beruflichen Grundbildung. Sie eröffnet vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten. Der Berufsbildung kommt daher entscheidende Bedeutung zu. Sie sorgt dafür, dass wir auch in Zukunft genügend qualifizierten Nachwuchs haben.
Voravis - 5. HR Swiss Congress in Bern, 19./20. September 2012
www.hr-swiss-congress.ch
Anmeldung ab möglich. Der Early bird ist bis Ende Februar 2012 befristet.
HR SWISS
HR Swiss – Schweizerische Gesellschaft für Human Resources Management – ist die Dachorganisation der Personal- und Ausbildungsfachleute aus Wirtschaft und Verwaltung mit Sitz in Zürich. Ihre elf Mitglieder sind ausschliesslich regionale HR-Gesellschaften und Ausbildungsgesellschaften, welche ihrerseits über 4'200 Personal- und Ausbildungsfachleute zusammenfassen.HR Swiss unterstützt die regionalen Gesellschaften in ihren Aktivitäten, ist Herausgeberin des Magazins Persorama, engagiert sich in den HR-Berufsprüfungen und führt Kongresse und Tagungen durch.
h2>Was können die Unternehmen von den Absolventinnen und Absolventen der Fachhochschulen erwarten?
Die Roadshow der FH SCHWEIZ in Zusammenarbeit mit der HR Swiss wird diese und andere Fragen rund um die Fachhochschul-Titel beantworten. Die Teilnehmenden ;erhalten einen Einblick in die Hochschullandschaft und deren Weiterentwicklung und erfahren, wie andere Unternehmen mit den neuen Titeln der Fachhochschulen umgehen und welche Erfahrungen sie gemacht haben.
Die Informationsanlässe richten sich an Ausbildungsfachleute, HR-Verantwortliche, Personaldienstleister, Berufs-, Studien- und Laufbahnberater sowie andere interessierte Personen. Die Roadshow macht in verschiedenen Städten der Schweiz Halt und wird in Zusammenarbeit mit der jeweiligen Fachhochschule organisiert.
zu Detailinformationen und zur Anmeldung
Korpskommandant André Blattmann, Chef der Armee,
am Dienstag, 4. Oktober zu Gast bei der ZGP
Korpskommandant André Blattmann orientierte über die aktuelle Entwicklung der Schweizer Armee und beleuchtete – unterstützt durch Statements von drei Miliz-Offizieren in beruflich anspruchsvollen Funktionen – den Mehrwert der militärischen Führungsausbildung für die Wirtschaft.
Über 60 Personen nutzten die Gelegenheit einer spannenden Begegnung mit dem Chef der Schweizer Armee, um über zivile und militärische Führungsfähigkeiten und Karrierechancen in Wirtschaft und Armee zu diskutieren. Wir freuen uns, Sie an weiteren interessanten Anlässen bei der ZGP zu begrüssen ( [email protected] ).
h2>5ème Congrès HR sections romandes sur le thème
Les enjeux de la diversité
Défi majeur pour un management RH responsable
/h2>
Pour la cinquième fois, HR Sections Romandes, regroupant les sections cantonales de Fribourg, Genève, Jura-Bienne, Neuchâtel, Valais et Vaud, ainsi que le CRQP organisent le jeudi 15 septembre 2011 à Lausanne leur congrès romand. Le débat des sujets d’actualité en rapport avec la gestion des ressources humaines et l’échange d’expériences sont les activités principales des sections HR de Romandie. Cette année le congrès romand se fera en collaboration avec les universités de Lausanne et de Fribourg.
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Un dialogue s’ouvrira entre des professeurs des universités et des responsables en Ressources Humaines sur la thématique « ; Les enjeux de la diversité ;». L’objectif de cette rencontre consiste à confronter les vues des chercheurs et des praticiens sur le thème du management des sexes, des âges et des cultures. Les conférences et ateliers prévus au programme permettront à tous de mieux appréhender les défis grandissants de la profession dans ce domaine.
Pour plus d' informations, cliquez ici...
EAPM - 25th European People Management Conference
September 28 to 30, 2011 in Instanbul
The world has become far more unstable and competitive than ever before. We continuously need to find ways to gain competitive advantage whenever and wherever possible. One of these is clearly the management of human resources, traditionally regarded as a department function, and now being widely shared among all business managers. We need to take HR to the next level, bringing people and performance together.
The European Association of People Management (EAPM) and its participating national member organizations will have its 25th European People Management Conference September 28th - 30th 2011 in Istanbul, Turkey .
The theme of the Conference will be "Convergence: Rethinking the role of People Management as the catalyst" .
At the Conference the winner of the European HR AWARD 2011 will be announced . Announcement of the winning Essay and Award Ceremony will be held September 29th 2011.
Read more about the HR AWARD 2011 here
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HR Swiss members can profit of a 30% discounted fee.
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h2>Berufsbildung Plus - die gemeinsame Kampagne von Bund, Kantonen und Organisationen der Arbeitswelt.
Gut ausgebildete Arbeitskräfte sind ein bedeutender Wirtschaftsfaktor. Dank ihnen gehört die Schweiz zu den führenden Wirtschaftsnationen. Zwei Drittel aller Jugendlichen beginnen ihre Laufbahn mit einer beruflichen Grundbildung. Sie eröffnet vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten. Der Berufsbildung kommt daher entscheidende Bedeutung zu. Sie sorgt dafür, dass wir auch in Zukunft genügend qualifizierten Nachwuchs haben.
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